「タンマサート」は、「ウェブサイト-「フェイスブック-ライン」」を通じて「レディシニア」プラットフォームを開発し、50歳以上の人々が引退に備えるためのヘルスケアコミュニティを構築しています。プロジェクトを開く準備ができました 「引退を権力に変える」が20の企業と手を組み、雇用市場を開拓 「フルタイム-パートタイム」オンライントレーニングコース タマサート病院で認知症の問題を治療するために医師を雇った
助教DuangchaiLorthanavanich 、高齢者のためのビジネス開発と社会的ケアセンターのディレクター 商学部および会計学部 タンマサート大学（タンマサート大学）は、タイは完全に高齢化社会に突入しており、今後10年間で最高レベルの高齢化社会に突入することを明らかにしました。60歳以上の高齢者であり、総人口の約25％したがって、早急に準備する必要があります。社会的にも経済的にも高齢者の問題を支援する
ドゥアンジャイ助教は、タンマサート大学商学部が「ReadySenior」（ReadySenior）という名前でウェブサイト、Facebookページ、Lineの両方のオンラインプラットフォームを開発し、Society for教育する50歳以上の人々専門的能力を高める 自分の世話をする 高齢者や高齢者に足を踏み入れている人のための予防策を作成するために、さまざまな機関からの協力を含みます。
「私たちは、5番目に入る人々から始めなければならないと思います。引退間近の方だけでなく 高齢者社会のため、事前の準備が必要です。6番を待ってください。もう手遅れです。特に、高齢者の生活の質を高める上で、自分の健康管理の問題は早期に開始しなければなりません。それは病気を治療することではありません。むしろ、できるだけ長く病気にならずに健康的な生活を送るように気を配ることです。また、健康、社会のライフスタイルの変化など、生活のあらゆる側面について計画を立てる必要があります。財務計画 生計を立てている」とDuangjai助教は述べた。
高齢者のための事業開発と社会的ケアセンターの所長は、現在、事業開発センターは プロジェクトを実施するために国立研究室からの支援を受けた 商学部のオンラインプラットフォーム「ReadySenior」を使用して「引退を権力に変える」コミュニティを構築するための主要なメディアチャネルとして開発されました 現在、ヘルスケアについて教育するためのトレーニングコースがあります。オンラインでビジネスを行う オンラインコンテンツの作成など、10以上のコース
また、事業開発センター また、20以上のパートナーとのパートナーシップを確立し、退職者に雇用機会を提供し、プラットフォームを通じて退職する準備をしています。フルタイムと一時的な仕事の両方で 当初、プロジェクトに参加した6,000人以上の高齢者は、多くの興味深い経験をしたことがわかりました。様々なビジネスにとって良い機会となるでしょう。専門知識を持つ人々に協力してもらうため
ドゥアンジャイ助教はさらに次のように述べています 高齢者の認知症の問題も重要な問題です。世界保健機関（WHO）の統計によると、3秒ごとに追加の人が認知症を発症します。この問題は高齢者自身とその介護者に影響を及ぼします。そのため、早めの準備も必要です。
「私たちのプロジェクトは、タンマサートチャレルムプラキエット病院と、高齢者や認知症の人のケアのためのカリキュラムを設計するための覚書に署名しました。50歳以上の人々が自分自身や家族の世話をすることができるように訓練するだけでなく、高齢者の介護者のキャリアにも拡大します。このキャリアは近い将来大きな需要があります」とDuangjai助教は述べました。
一方、タマサート大学病院のThuot Tor-Udom准教授は、高齢者が長生きするにつれて、認知症はタイの人々にとってますます脅威となる病気になるだろうと述べた。したがって、この問題に関する知識と理解は、病気の発生を遅らせるのに役立ちます。タンマサートチャレルムプラキエット病院の医療チームと職員は、この点に関して準備ができています。そのため、私たちはRetirement to PowerProjectと提携しています。タンマサートタンマラックセンターを使用して 主に知識を提供し、インターンシップの場として緩和ケアセンターです。
プロジェクトに興味のある方へ 自分自身を成長させ、キャリアを築き、引退の前後の両方で機会を求めたい「引退を権力に変える」は、FacebookページとLineReadySeniorで無料でイベントに連絡することができます。
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