อุตสาหกรรมการดูแลสุขภาพมีตำแหน่งและบทบาทมากมายสำหรับผู้จัดการและผู้บริหารด้านการดูแลสุขภาพ ผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพมีบทบาทสำคัญในทุกระดับอาชีพ พวกเขาอาจทำหน้าที่ในบทบาทที่มีรายละเอียดสูง เช่น CEO ของโรงพยาบาลขนาดใหญ่ หรือทำงานเบื้องหลังในการบริหารความเสี่ยงหรือการปรับปรุงคุณภาพ ผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพบางคนอาจเลือกที่จะทำงานโดยตรงกับสาธารณะมากขึ้นในตำแหน่งต่างๆ เช่น สาธารณสุขหรือการศึกษาด้านสุขภาพ ผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพสามารถพบได้ในโรงพยาบาล สำนักงานแพทย์ สถานดูแลผู้ป่วยนอก สถานพักฟื้น หน่วยงานรัฐบาล ห้องปฏิบัติการวิจัย วิทยาลัย และสถานที่จ้างงานเพิ่มเติมมากมาย เราสำรวจตัวเลือกอาชีพที่ดีที่สุด 20 รายการสำหรับผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพ
โปรแกรมเด่นงาน 20 อันดับแรกสำหรับผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพ
ผู้จัดการดูแลผู้ป่วยนอก
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $89,662
ความรับผิดชอบของงาน:สถานพยาบาลผู้ป่วยนอกให้บริการดูแลสุขภาพแก่ผู้ป่วยโดยไม่ต้องพักรักษาตัวในโรงพยาบาล การดูแลนี้สามารถมาในรูปแบบของการรักษา การวินิจฉัย หรือการป้องกันโดยตรง ผู้ป่วยเข้ารับบริการและออกในวันเดียวกัน ผู้จัดการดูแลผู้ป่วยนอกมีบทบาทสำคัญในสิ่งอำนวยความสะดวกประเภทนี้ โดยทั่วไปแล้วพวกเขาจะดูแลการดำเนินงานประจำวันซึ่งรวมถึงการบริการลูกค้า การเงิน การรับมือเหตุฉุกเฉิน และการปฏิบัติตามกฎระเบียบ พวกเขาอาจวางแผนและช่วยเหลือในการจัดตารางเวลา ตรวจสอบให้แน่ใจว่าเอกสารครบถ้วนถูกต้อง และประเมินมาตรฐานการดูแล ผู้จัดการดูแลผู้ป่วยนอกระดับสูงอาจปฏิบัติงานด้านทรัพยากรบุคคลหรือทำหน้าที่เป็นผู้ประสานงานภายนอก สถานดูแลผู้ป่วยนอกหรือผู้ป่วยนอกยังคงเติบโตอย่างต่อเนื่องในฐานะทางเลือกที่ได้รับความนิยมและราคาไม่แพงสำหรับการรักษาพยาบาลผู้ป่วยในแบบดั้งเดิม
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ, ปริญญาโทสาขาบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทสาขาการจัดการด้านสุขภาพเป็นที่ต้องการสำหรับตำแหน่งระดับสูง
ผู้ดูแลช่วยชีวิต
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $49,411
ความรับผิดชอบต่อหน้าที่:จากข้อมูลของ American Health Care Association และ National Center for Assisted Living มีชาวอเมริกันกว่า 800,000 คนที่อาศัยอยู่ในสถานสงเคราะห์ สิ่งอำนวยความสะดวกในการดำรงชีวิตที่เน้นด้านสุขภาวะของผู้สูงอายุซึ่งรวมถึงการกระตุ้นทางสติปัญญา การเข้าสังคม และสุขภาพส่วนบุคคล บุคคลที่อาศัยอยู่ในการช่วยชีวิตมักจะมีความต้องการทางการแพทย์เพียงเล็กน้อย พวกเขาต้องการความช่วยเหลือและการสนับสนุนจากความช่วยเหลือพิเศษเมื่อจำเป็น ผู้ช่วยผู้จัดการที่อยู่อาศัยมีบทบาทสำคัญในสถานที่ พวกเขาดูแลการดำเนินงานประจำวันของสถานที่ พวกเขาอาจช่วยในการจัดตารางเวลา อนุมัติแผนการบริโภคอาหาร มีบทบาทในการอภิปรายเรื่องงบประมาณ และสร้างสภาพแวดล้อมในการดำรงชีวิตที่ดีสำหรับคนที่พวกเขาให้บริการ ตำแหน่งทางวิชาชีพนี้มักเป็นจุดติดต่อแรกสำหรับผู้อยู่อาศัยและครอบครัว
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ, ปริญญาโทสาขาบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทสาขาการจัดการดูแลสุขภาพ
ศาสตราจารย์หรือนักวิจัยในวิทยาลัยหรือมหาวิทยาลัย
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $88,515
ความรับผิดชอบของงาน:อีกหนึ่งสถานที่ที่ยอดเยี่ยมที่ผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพพบว่าประสบความสำเร็จอยู่ในโลกแห่งวิชาการ วิทยาลัยและมหาวิทยาลัยหลายแห่งจ้างผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพเพื่อสอนหลักสูตรธุรกิจการดูแลสุขภาพ นักการศึกษาในโปรแกรมเหล่านี้มีหน้าที่ในการฝึกอบรมผู้จัดการและผู้บริหารด้านการดูแลสุขภาพรุ่นต่อไป ผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพชั้นนำมีความรู้และประสบการณ์ระดับมืออาชีพในสาขานี้ ทำให้พวกเขาเป็นตัวเลือกที่ดีในการสอน ตำแหน่งมีให้บริการทางออนไลน์หรือในมหาวิทยาลัย เต็มเวลาหรือนอกเวลา และติดตามงานเสริมหรือดำรงตำแหน่ง นอกจากนี้ยังมีตำแหน่งวิจัยในมหาวิทยาลัยหลายแห่งสำหรับผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพด้วยการฝึกอบรมและประสบการณ์ที่เหมาะสม
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทสาขาการจัดการดูแลสุขภาพ, ปริญญาเอกที่ต้องการ
ที่ปรึกษาด้านการดูแลสุขภาพ
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $78,293
ความรับผิดชอบของงาน:ที่ปรึกษาด้านการจัดการด้านการดูแลสุขภาพใช้ความรู้และประสบการณ์ในอุตสาหกรรมเพื่อช่วยองค์กรในการปรับปรุงและปรับปรุงประสิทธิภาพ ที่ปรึกษาด้านการจัดการด้านการดูแลสุขภาพถูกใช้โดยองค์กรขนาดใหญ่และขนาดเล็กในการตั้งค่าต่างๆ ตำแหน่งที่ยืดหยุ่นนี้เป็นตัวเลือกที่ยอดเยี่ยมสำหรับผู้จัดการที่กำลังมองหาตัวเลือกการทำงานที่ยืดหยุ่น เช่น โอกาสทางไกลหรืออิสระ ที่ปรึกษาควรมีทักษะในการสื่อสารที่แข็งแกร่งและมีพื้นฐานที่มั่นคงในธุรกิจ ที่ปรึกษาควรคุ้นเคยกับแนวปฏิบัติที่ดีที่สุดและแนวโน้มของอุตสาหกรรม
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ, ปริญญาโทสาขาบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทสาขาการจัดการดูแลสุขภาพ
ผู้จัดการฝ่ายปรับปรุงคุณภาพสถานพยาบาล
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $66,812
ความรับผิดชอบของงาน:จำเป็นต้องมีผู้จัดการด้านการปรับปรุงคุณภาพด้านการดูแลสุขภาพเพื่อให้โปรแกรมทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ ผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้ได้รับการว่าจ้างในหลากหลายสถานที่ รวมทั้งโรงพยาบาลและบริษัทด้านการดูแลสุขภาพ ความรับผิดชอบอาจรวมถึงการทำงานเกี่ยวกับข้อกำหนดการรับรอง การดำเนินการตามความคิดริเริ่มในการปรับปรุงคุณภาพภายในโรงงาน หรือการตรวจสอบกระบวนการและขั้นตอนเพื่อรับรู้และแก้ไขข้อบกพร่องใดๆ ผู้จัดการด้านการปรับปรุงคุณภาพด้านการดูแลสุขภาพมักจะมีประสบการณ์ในอุตสาหกรรมและคุ้นเคยกับแนวโน้มและแนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดในสาขานี้
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทด้านการบริหารหรือการจัดการด้านการดูแลสุขภาพ
ผู้ดูแลบ้านพักรับรอง
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $84,370
ความรับผิดชอบของงาน:ผู้ดูแลบ้านพักรับรองพระธุดงค์ดูแลการดำเนินงานทั่วไปของหน่วยงานบ้านพักรับรองพระธุดงค์ ความรับผิดชอบอาจรวมถึงการดูแลงบประมาณ การปฏิบัติตามกฎระเบียบ และการควบคุมดูแลพนักงาน ผู้บริหารบ้านพักรับรองพระธุดงค์อาจมีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีในสาขาการพยาบาลหรือการบริหารการดูแลสุขภาพพร้อมหลักสูตรขั้นสูงและการฝึกอบรมด้านธุรกิจหรือการบริหาร คณะกรรมการแห่งชาติเพื่อการรับรองบ้านพักรับรองพระธุดงค์และพยาบาลประคับประคองเสนอหนังสือรับรองผู้ดูแลบ้านพักรับรองพระธุดงค์และการดูแลผู้ป่วยประคับประคองที่ได้รับการรับรองสำหรับผู้ที่สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทขั้นต่ำและมีประสบการณ์ด้านการบริหารสองปี
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทด้านการบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทด้านการจัดการด้านการดูแลสุขภาพหรือปริญญาโทสาขาการพยาบาลที่ต้องการ
ผู้จัดการคลินิกดูแลสุขภาพ
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $71,759
หน้าที่ความรับผิดชอบ:คลินิกดูแลสุขภาพเป็นสถานที่ขนาดเล็กถึงขนาดกลางที่ให้บริการและการรักษาแก่ผู้ป่วย คลินิกอาจให้บริการผู้ป่วยที่เดินเข้ามาหรือผู้ที่มีความสัมพันธ์กับแพทย์หรือผู้เชี่ยวชาญคนใดคนหนึ่ง ผู้จัดการคลินิกจำเป็นเพื่อให้คลินิกดำเนินไปอย่างราบรื่นและให้แน่ใจว่าธุรกิจดำเนินไปอย่างถูกต้อง ผู้อำนวยการคลินิกดูแลสุขภาพ ผู้จัดการ หรือผู้บริหารอาจต้องรับผิดชอบในการ:
- จ้างและฝึกอบรมบุคลากรที่จะเพิ่มมูลค่าให้กับองค์กร
- สร้างตารางเวลาเพื่อให้แน่ใจว่าครอบคลุมเพียงพอ
- จัดการการดำเนินการทางการเงินทั้งหมด รวมถึงการรายงานรายวันและประจำปี
- ดูแลสิ่งอำนวยความสะดวกของคลินิก
- จัดการประชุมพนักงาน
- ตลาดและดำเนินการวิเคราะห์ตลาดเพื่อทำความเข้าใจการเติบโตและตัวขับเคลื่อนรายได้และแรงจูงใจ
- ใช้นโยบายใหม่หรือนโยบายที่แก้ไข
- นำผู้เชี่ยวชาญด้านการแพทย์และธุรกิจ และประสานงานเพื่ออธิบายความต้องการ ปรับปรุงคุณภาพทางคลินิก และเพิ่มการเติบโต
- ดูแลการวางบิล
- พัฒนาแคมเปญการตลาด
ผู้บริหารคลินิกการแพทย์ส่วนใหญ่ทำงานเต็มเวลาระหว่างกะกลางวันตามประเพณี แม้ว่าบางชั่วโมงในช่วงเย็นหรือวันหยุดสุดสัปดาห์อาจถูกเรียกร้องจากงาน
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ขั้นต่ำของปริญญาตรี, ปริญญาโทบริหารธุรกิจ, ปริญญาโทบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทการจัดการการดูแลสุขภาพ
ผู้ดูแลระบบการดูแลสุขภาพที่บ้าน
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $80,125
ความรับผิดชอบต่อหน้าที่:ผู้จัดการและผู้ดูแลระบบด้านการดูแลสุขภาพที่บ้านจัดการโปรแกรมและองค์กรที่ทุ่มเทให้กับการดูแลบุคคลที่ต้องการความช่วยเหลือในบ้าน พวกเขาอาจทำงานให้กับองค์กรเอกชนหรือรัฐบาล ผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะสูงเหล่านี้จัดการความต้องการของผู้ป่วยในขณะที่ปฏิบัติตามกฎระเบียบ อยู่ในงบประมาณ และควบคุมดูแลพนักงานที่ให้การดูแลแบบวันต่อวันของผู้ที่พวกเขาให้บริการ ผู้บริหารอาจสื่อสารกับครอบครัวผู้ป่วยเกี่ยวกับการดูแลและความต้องการของพวกเขา ตำแหน่งนี้ต้องการองค์กรระดับสูง ทักษะด้านอารมณ์เช่นการสื่อสารเป็นสิ่งจำเป็น นี่เป็นอีกหนึ่งพื้นที่ของการจัดการดูแลสุขภาพที่มีรางวัลทางอารมณ์ในระดับสูง ผู้ดูแลด้านการดูแลสุขภาพที่บ้านเสนอการดูแลสุขภาพโดยตรง
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ, ปริญญาโทสาขาบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทสาขาการจัดการดูแลสุขภาพ
ผู้บริหารโรงพยาบาล
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $87,465
ความรับผิดชอบของงาน:ผู้บริหารโรงพยาบาลตรวจสอบให้แน่ใจว่าโรงพยาบาลทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสบความสำเร็จ พวกเขาอาจจัดการแผนกทั้งหมดภายในอาคารขนาดเล็กหรือแผนกเฉพาะหากทำงานภายในโรงพยาบาลหรือเครือข่ายขนาดใหญ่ พวกเขาอาจจ้างและฝึกอบรมพนักงาน พัฒนางบประมาณ ดำเนินการประเมินพนักงาน และจัดโอกาสในการพัฒนาวิชาชีพ ผู้บริหารโรงพยาบาลต้องแน่ใจว่าสถานพยาบาลของตนดำเนินการภายใต้กฎหมายปัจจุบันและแนวทางวิชาชีพ ผู้บริหารโรงพยาบาลส่วนใหญ่ทำงานในสำนักงานที่มีเวลาทำการแบบเดิม อาจต้องใช้ช่วงเย็นและวันหยุดสุดสัปดาห์เนื่องจากโรงพยาบาลเปิดทุกวันตลอด 24 ชั่วโมง
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ, ปริญญาโทสาขาบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทสาขาการจัดการดูแลสุขภาพ
ผู้จัดการข้อมูลสุขภาพ
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $55,210
ความรับผิดชอบต่อหน้าที่:การจัดการเทคโนโลยีด้านการดูแลสุขภาพเป็นสาขาเฉพาะที่รวมเอาวิทยาศาสตร์ ธุรกิจ และเทคโนโลยีเข้าไว้ด้วยกัน ผู้จัดการเทคโนโลยีด้านการดูแลสุขภาพสามารถทำงานได้ในสภาพแวดล้อมที่หลากหลาย รวมถึงสำนักงานแพทย์ สิ่งอำนวยความสะดวกในการดำรงชีวิต และโรงพยาบาล พวกเขามีหน้าที่รับผิดชอบในการตรวจสอบให้แน่ใจว่าอุปกรณ์และเทคโนโลยีทางการแพทย์ทั้งหมดทำงานได้อย่างถูกต้อง บ่อยครั้งที่พวกเขามีหน้าที่รับผิดชอบในการเชื่อมช่องว่างระหว่างผู้ปฏิบัติงานด้านการดูแลสุขภาพโดยตรงกับผู้เชี่ยวชาญด้านคอมพิวเตอร์และการประมวลผลข้อมูล ผู้จัดการเทคโนโลยีด้านการดูแลสุขภาพบางคนมีหน้าที่รับผิดชอบในการรักษาความปลอดภัยของบันทึกสุขภาพอิเล็กทรอนิกส์ พวกเขาต้องทำให้แน่ใจว่าข้อมูลส่วนตัวนี้ปลอดภัย ถูกต้อง และใช้ได้เฉพาะผู้ที่ได้รับอนุญาตให้ดูเท่านั้น ในการเป็นผู้จัดการเทคโนโลยีด้านการดูแลสุขภาพที่ประสบความสำเร็จ คุณจะต้องมีความสามารถทางเทคนิคที่แข็งแกร่ง มีความละเอียดรอบคอบ และความสามารถในการเป็นผู้นำ
ข้อกำหนดด้านการศึกษา: Master of Health Informatics หรือ Master of Health Information Management
ผู้เชี่ยวชาญด้านการเข้ารหัสทางการแพทย์
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $49,435
ความรับผิดชอบของงาน:ผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพที่ใส่ใจในรายละเอียดเป็นที่ต้องการในฐานะผู้เชี่ยวชาญด้านการเข้ารหัสทางการแพทย์ ผู้เชี่ยวชาญด้านการเข้ารหัสทางการแพทย์เข้ารหัสข้อมูลสุขภาพสำหรับการเรียกเก็บเงิน พวกเขากำหนดขั้นตอนทางการแพทย์ เงื่อนไขและการวินิจฉัยเฉพาะ และใบสั่งยาเพื่อให้ประกันสามารถจ่ายได้อย่างเหมาะสม ความแม่นยำเป็นกุญแจสำคัญ ดังนั้นการทำความคุ้นเคยกับอุตสาหกรรมจึงช่วยได้ ผู้เชี่ยวชาญด้านการเข้ารหัสทางการแพทย์ได้รับการว่าจ้างโดย:
- โรงพยาบาล
- คลินิกการแพทย์
- สำนักงานแพทย์
- สิ่งอำนวยความสะดวกการดูแลระยะยาว
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ, ปริญญาโทสาขาบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทสาขาการจัดการดูแลสุขภาพ
โรงเรียนที่แนะนำ
ผู้จัดการฝ่ายวิจัย
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $91,258
ความรับผิดชอบของงาน:พื้นที่การจ้างงานที่ยอดเยี่ยมอีกแห่งสำหรับผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพคือการวิจัย การวิจัยดำเนินการในห้องทดลองของเอกชนและรัฐบาล และในมหาวิทยาลัยต่างๆ ทั่วโลก ผู้จัดการการวิจัยอาจรับผิดชอบ:
- การพัฒนาข้อเสนอการวิจัย
- การจัดการทีมวิจัย
- วิเคราะห์ข้อมูล
- แบ่งปันผลลัพธ์กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
นอกจากนี้ยังมีโอกาสการวิจัยในสาขาต่างๆ เช่น:
- การตลาด
- สาธารณสุข
- นโยบายการดูแลสุขภาพ
ผู้จัดการและผู้บริหารด้านการดูแลสุขภาพที่เกี่ยวข้องกับการวิจัยนโยบายศึกษาแนวโน้มใหม่และการพัฒนาภายในการจัดการและการบริหารการตั้งค่าทางการแพทย์ที่หลากหลาย ผู้ตรวจสอบที่มีทักษะเหล่านี้สามารถสร้างนโยบายที่มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลมากขึ้น และปรับปรุงการทำงานโดยรวมของสถานพยาบาล
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาเอกที่ต้องการ
ผู้บริหารสถานสุขภาพจิต
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $85,069
ความรับผิดชอบของงาน:จากข้อมูลของสถาบันสุขภาพจิตแห่งชาติ ผู้ใหญ่เกือบหนึ่งในห้ากำลังป่วยเป็นโรคทางจิต ในปี 2562 เกือบ 45% ของบุคคลเหล่านั้นได้รับบริการด้านสุขภาพจิต บุคคลบางคนที่มีอาการป่วยทางจิตจะต้องได้รับการรักษาในสถานบริการสุขภาพจิต ผู้จัดการและผู้บริหารด้านการดูแลสุขภาพได้รับการว่าจ้างจากสถานบริการเหล่านี้ในฐานะผู้อำนวยการสถานบริการสุขภาพจิตเพื่อดูแลด้านต่าง ๆ เช่น:
- การประกันคุณภาพ
- การปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านการดูแลสุขภาพ
- วางแผน ประสานงาน และให้บริการดูแลสุขภาพทั่วทั้งสถานบริการ
นอกจากนี้ยังอาจรับผิดชอบในการจัดการการเงิน ดูแลพนักงาน และสื่อสารกับหน่วยงานกำกับดูแลของสถานที่ ระดับความรับผิดชอบและเงินเดือนส่วนใหญ่ขึ้นอยู่กับประเภทและขนาดของสิ่งอำนวยความสะดวก
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ, ปริญญาโทสาขาบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทสาขาการจัดการดูแลสุขภาพ
ผู้บริหารสถานพยาบาล
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $91,743
ความรับผิดชอบต่อหน้าที่:ผู้ดูแลสถานพยาบาลเป็นอีกหนึ่งงานที่ยอดเยี่ยมสำหรับผู้จัดการและผู้บริหารด้านการดูแลสุขภาพ ในปี 2019 ขนาดตลาดการดูแลระยะยาวของสหรัฐฯ มีมูลค่า 443.2 พันล้านดอลลาร์ บ้านพักคนชราหรือสถานดูแลระยะยาวให้การดูแลระดับสูงสุดนอกโรงพยาบาลสำหรับผู้ใหญ่ สังคมของเราต้องการการดูแลที่มีคุณภาพสำหรับประชากรที่เปราะบางนี้ และผู้ดูแลบ้านพักคนชรามีหน้าที่ส่วนใหญ่ในการตรวจสอบให้แน่ใจว่าสถานพยาบาลของพวกเขาตอบสนองความต้องการนี้ ผู้อำนวยการเหล่านี้มีหน้าที่รับผิดชอบในการดูแลการปฏิบัติงานภายในสถานพยาบาล เมื่อมีลูกค้าใหม่มาเยี่ยมชมสถานที่ ผู้อำนวยการอาจเสนอทัวร์ พวกเขาอาจอธิบายสิ่งอำนวยความสะดวกต่างๆ รวมทั้งตอบคำถามใดๆ ของผู้มีโอกาสเป็นผู้อยู่อาศัยหรือครอบครัวของพวกเขา ผู้ดูแลบ้านพักคนชราอาจใช้นโยบายและขั้นตอนใหม่สำหรับเจ้าหน้าที่และผู้อยู่อาศัย ในหลายกรณี ผู้อำนวยการมีหน้าที่รับผิดชอบแผนการตลาดและความพยายาม ทุกรัฐกำหนดให้ผู้ดูแลบ้านพักคนชรามีใบอนุญาตที่ถูกต้องเพื่อให้แน่ใจว่าพวกเขาปฏิบัติตามมาตรฐานวิชาชีพและการศึกษาที่กำหนดโดยอุตสาหกรรม
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ, ปริญญาโทสาขาบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทสาขาการจัดการดูแลสุขภาพ
ผู้บริหารเภสัชกรรม
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $49,254
ความรับผิดชอบของงาน:อีกหนึ่งทางเลือกอาชีพที่ยอดเยี่ยมสำหรับผู้จัดการและผู้บริหารด้านการดูแลสุขภาพคือด้านเภสัชกรรม ผู้บริหารเภสัชกรรมจัดการกิจกรรมทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับร้านขายยา ร้านขายยาอาจอยู่ใน:
- บ้านพักคนชรา
- โรงพยาบาล
- ร้านค้าปลีก
- คลินิกดูแลสุขภาพ.
ผู้บริหารเภสัชกรรมอาจจัดระเบียบระเบียน ดูแลพนักงาน ให้ความรู้ และเสนอบริการลูกค้าที่มีคุณภาพ บทบาทนี้อาจต้องการความรู้และประสบการณ์ด้านการบัญชี ทรัพยากรบุคคล และการตลาด นอกจากนี้ยังอาจให้การเข้าถึงชุมชนและประสานงานแคมเปญวัคซีน ชั่วโมงการทำงานอาจแตกต่างกันไป เนื่องจากร้านขายยาหลายแห่งเปิดทำการนอกเหนือเวลาทำการปกติ อาจต้องใช้วันหยุดสุดสัปดาห์ด้วย
ข้อกำหนดด้านการศึกษา: ปริญญาโทด้านการบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทด้านการจัดการด้านการดูแลสุขภาพที่ต้องการ
ผู้จัดการคุณภาพยา
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $107,085
ความรับผิดชอบของงาน:ผู้จัดการคุณภาพเภสัชภัณฑ์มีหน้าที่รับผิดชอบในการตรวจสอบให้แน่ใจว่าบริษัทผู้ผลิตยาปฏิบัติตามกฎระเบียบเพื่อความปลอดภัยของผู้ป่วย พวกเขาอาจทบทวนเอกสาร ขั้นตอน และดำเนินการตรวจสอบภายในเพื่อการประกันคุณภาพ การฝึกอบรมและการกำกับดูแลพนักงานก็เป็นองค์ประกอบสำคัญของงานเช่นกัน ผู้จัดการคุณภาพต้องมี:
- ทักษะองค์กรที่ยอดเยี่ยม
- ความใส่ใจในรายละเอียด
- ความสามารถในการเก็บบันทึกอย่างพิถีพิถัน
ผู้จัดการด้านคุณภาพยาส่วนใหญ่มีพื้นฐานด้านวิทยาศาสตร์ เทคโนโลยีชีวภาพ หรือวิทยาศาสตร์ในห้องปฏิบัติการทางคลินิก พวกเขายังต้องการการจัดการที่แข็งแกร่ง การคิดอย่างมีวิจารณญาณ และทักษะทางเทคนิค
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทด้านการบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทด้านการจัดการด้านการดูแลสุขภาพที่ต้องการ
ผู้จัดการความเสี่ยงด้านการดูแลสุขภาพ
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $77,074
ความรับผิดชอบของงาน:องค์กรด้านการดูแลสุขภาพจ้างผู้จัดการความเสี่ยงเพื่อระบุและป้องกันสถานการณ์ที่อาจก่อให้เกิดอันตรายหรือความสูญเสียต่อองค์กร ผู้จัดการความเสี่ยงต้องเป็นทั้งเชิงรุกและเชิงรับต่อปัญหาและเหตุการณ์ต่างๆ พวกเขาต้องประเมินความเสี่ยงเกี่ยวกับการละเมิดข้อมูล ข้อผิดพลาดทางการแพทย์ และการไม่ปฏิบัติตามกฎและข้อบังคับ ผู้จัดการความเสี่ยงให้ความสำคัญกับการให้การดูแลที่มีคุณภาพดีที่สุดแก่ผู้ป่วยโดยมีความเสี่ยงน้อยที่สุด ในการทำเช่นนี้ พวกเขาต้องอยู่เหนือปัญหาที่อาจเกิดขึ้นและจัดการกับปัญหาเหล่านั้นอย่างเหมาะสมและทันท่วงที ผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพในบทบาทการบริหารความเสี่ยงควรมีทักษะในการสื่อสารที่ดีเยี่ยมและสามารถพูดคุยกับ:
- ผู้ป่วย
- ครอบครัว
- หน่วยงานกำกับดูแล
- ที่ปรึกษาทางกฎหมาย
- บุคลากรทางการแพทย์
บทบาทนี้ต้องการความรู้เกี่ยวกับนโยบายและขั้นตอนของโรงพยาบาล นอกเหนือจากข้อบังคับของรัฐบาลและอุตสาหกรรม
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ, ปริญญาโทสาขาบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทสาขาการจัดการดูแลสุขภาพ
ผู้จัดการแผนงานสาธารณสุข
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $59,291
ความรับผิดชอบของงาน:การสาธารณสุขเป็นสาขาที่ได้รับความนิยมสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดการด้านการดูแลสุขภาพจำนวนมาก องค์กรด้านสาธารณสุขจ้างผู้จัดการด้านสาธารณสุขเพื่อดูแลการดำเนินงานที่ไม่ใช่คลินิก พวกเขาอาจมีส่วนร่วมใน:
- การตลาด
- การพัฒนางบประมาณ
- กิจกรรมทรัพยากรมนุษย์
พวกเขาอาจให้ความรู้แก่สาธารณชนเกี่ยวกับโปรแกรมหรือความพยายามเฉพาะที่เกิดขึ้นในชุมชนของพวกเขา รวมถึงคลินิกฉีดไข้หวัดใหญ่และการทดสอบ STD ผู้จัดการด้านสาธารณสุขหลายคนเริ่มต้นจากการเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านการดูแลสุขภาพและศึกษาต่อเพื่อรับตำแหน่งบริหาร ผู้จัดการด้านสาธารณสุขมักเป็นผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ด้านการจัดการหรือการฝึกอบรม
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:สาธารณสุขศาสตรมหาบัณฑิต; ปริญญาโทสาขาการจัดการดูแลสุขภาพ
ผู้จัดการฝ่ายฟื้นฟูสมรรถภาพ
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $87,541
ความรับผิดชอบของงาน:ผู้จัดการสถานบำบัดดูแลกิจกรรมประจำวันของสถานบำบัดประเภทต่างๆ ผู้จัดการสถานบำบัดบางคนทำงานในสิ่งอำนวยความสะดวกที่ช่วยให้ผู้คนเอาชนะการเสพติดหรือการใช้สารเสพติด คนอื่นทำงานในสภาพแวดล้อมที่ช่วยให้ผู้คนฟื้นตัวจากการบาดเจ็บหรือเจ็บป่วยนอกโรงพยาบาล ศูนย์ฟื้นฟูอาจช่วยให้ผู้คนเอาชนะพฤติกรรมที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมทางอาญา ผู้จัดการการฟื้นฟูจะทำงานเพื่อให้แน่ใจว่าหน่วยงานหรือองค์กรของพวกเขาทำงานอย่างมีประสิทธิภาพและปลอดภัยโดยไม่คำนึงถึงการตั้งค่า พวกเขาทำให้แน่ใจว่าสิ่งอำนวยความสะดวกมีพนักงานที่เหมาะสม ได้รับเงินทุน และให้บริการที่สอดคล้องกับพันธกิจและค่านิยมของพวกเขา ผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพเป็นบุคคลที่ยอดเยี่ยมในการรับบทบาทนี้ เนื่องจากพวกเขามีทักษะที่จำเป็นในการจัดการสิ่งอำนวยความสะดวกประเภทนี้อย่างมีประสิทธิภาพ
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ, ปริญญาโทสาขาบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทสาขาการจัดการดูแลสุขภาพ
ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลด้านการดูแลสุขภาพ
ฐานเงินเดือนเฉลี่ย: $66,731
ความรับผิดชอบของงาน:ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลเป็นสมาชิกหลักของทีมดูแลสุขภาพ แม้ว่าจะไม่ชัดเจนเสมอไป แต่ผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพในแผนกทรัพยากรบุคคลมีบทบาทสำคัญในการดูแลผู้ป่วย พวกเขาทำงานเบื้องหลังเพื่อ:
- รับสมัครและจ้างผู้มีความสามารถพิเศษ
- ฝึกอบรมและจัดการพนักงาน
- ตรวจสอบการปฏิบัติงานของพนักงาน
ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลด้านการดูแลสุขภาพจำเป็นต้องคุ้นเคยกับอุตสาหกรรมการดูแลสุขภาพและมีความรู้และการศึกษาเกี่ยวกับแนวทางปฏิบัติด้านทรัพยากรบุคคล หลักสูตรปริญญาโทด้านการบริหารการดูแลสุขภาพหลายหลักสูตรเปิดสอนหลักสูตรด้านทรัพยากรบุคคลเพื่อเตรียมนักเรียนให้พร้อมสำหรับอาชีพที่น่าตื่นเต้นนี้ เพื่อให้ประสบความสำเร็จในบทบาทนี้ ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลควรมี:
- ทักษะการสื่อสารและองค์กรที่แข็งแกร่ง
- ความรู้เกี่ยวกับแนวโน้มของอุตสาหกรรมและแนวปฏิบัติที่ดีที่สุด
- ความสามารถในการทำงานหลายอย่าง
ผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลส่วนใหญ่ในการดูแลสุขภาพทำงานในเวลาทำงานแบบดั้งเดิม
ข้อกำหนดด้านการศึกษา:ปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ, ปริญญาโทสาขาบริหารสุขภาพหรือปริญญาโทสาขาการจัดการดูแลสุขภาพ